Inzicht in belangen
Deze artikelen, modellen en video's maken duidelijk wat de belangen in een samnewerkingsverband zijn en hoe je het gesprek over belangen kunt voeren.
De inhoud van deze training
Een toelichting op mutual gains
Wat hebben sinaasappels te maken met samenwerken? Helemaal niets, maar er is een klassiek verhaal over mutual gains en dat gaat over sinaasappels. Robin Bremekamp vertelt er in deze video meer over.
Verschillende soorten belangen door Esther Klaster
We onderscheiden meerdere soorten belangen en die in iedere samenwerking aanwezig. Esther Klaster legt uit welke soorten belangen er zoal zijn en waarom het belangrijk is om ze allemaal te herkennen en mee aan de slag te gaan.
Ruimte voor belangen
Het spel Ruimte voor belangen helpt deelnemers te reflecteren op hoe zij praten over hun eigen belangen en geeft inzicht in hoeverre zij zich verdiepen in de belangen van anderen. Met het spel leren de deelnemers dat belangen soms tegenstrijdig lijken, maar dat niet hoeven te zijn. Dat inzichtelijk krijgen vraagt echter een andere manier van communiceren.
Eigen belang door Manon de Caluwé
Iedere deelnemen in een samenwerking heeft eigen belangen en die eigen belangen doen ertoe. Ze bepalen of een samenwerking succesvol wordt of niet. En toch hebben we het er nauwelijks over. Manon de Celuwé vertelt meer over eigen belangen.
Ruimte voor belangen
Het spel Ruimte voor belangen helpt deelnemers te reflecteren op hoe zij praten over hun eigen belangen en geeft inzicht in hoeverre zij zich verdiepen in de belangen van anderen. Met het spel leren de deelnemers dat belangen soms tegenstrijdig lijken, maar dat niet hoeven te zijn. Dat inzichtelijk krijgen vraagt echter een andere manier van communiceren.
Verschillende soorten belangen door Esther Klaster
We onderscheiden meerdere soorten belangen en die in iedere samenwerking aanwezig. Esther Klaster legt uit welke soorten belangen er zoal zijn en waarom het belangrijk is om ze allemaal te herkennen en mee aan de slag te gaan.
Het halen-en-brengen gesprek
Deze werkvorm kan ingezet worden bij het begin van een samenwerking wanneer de partijen met elkaar willen samenwerken en willen komen tot een gezamenlijke ambitie die wordt gedragen door de partijen samen. Het halen-en-brengen gesprek helpt om de belangen op tafel te krijgen en het gesprek te voeren over wat de partijen komen halen en brengen in de samenwerking.